Poste : En tant que Gestionnaire Paie et Reporting Social, vous reportez à la Responsable Paie, et vous prenez en charge un périmètre dédié. Vous intervenez sur les missions suivantes : * Production de la paie, suivi et contrôle des bulletins de paie, avec le prestataire en place, * Suivi des dossiers de prévoyance, * Assurer l'interface avec les salariés et les organismes/prestataires...
1001 Vies habitat, qui sommes-nous ? 1001 Vies Habitat, est un acteur de premier plan de l’immobilier social en France, composé d’environ 1 300 collaborateurs. Notre mission : loger et accompagner les 225 000 personnes qui vivent dans les 86 000 logements que nous gérons. Pourquoi nous rejoindre ? Pour bénéficier d’un large réseau de collaborateurs, profiter d’une politique RH qui encourage la...
À la tête des entreprises qui s’engagent vers un avenir plus vert, Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour l'avenir des transports. Notre portefeuille de produits s'étend des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways jusqu’aux systèmes intégrés, services sur mesure, infrastructures, signalisation et solutions de mobilité...
A propos de l'entreprise : Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques... des TPE aux grands groupes. Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine...
Dans un contexte de forte croissance, nous recherchons un data analyst ayant des compétences en comptabilité et en informatique pour rejoindre notre équipe. Vous travaillerez en binôme avec un chef de mission. Vous serez au cœur de la transformation digitale de nos clients, en les accompagnant dans la création et l’optimisation de leurs tableaux de bord, vos différentes tâches seront les...
Poste : Ne venez pas chez Elis, si vous n'avez pas le goût des chiffres ! Mais si vous voulez jouer un rôle clé au sein du métier RH dans la veille réglementaire Paie et le développement des outils SIRH associés. Car chez ELIS, vous avez à la fois des missions relatives à l'accompagnement des utilisateurs RH dans l'utilisation des outils mais également êtes contributeur(trice) aux évolutions...
Poste : Nous recherchons pour notre client leader dans son secteur d'activité, un manager de transition pour une mission d'une durée de 6 mois, en tant que Responsable paie. En tant que Responsable paie, vos missions principales seront les suivantes : * Gestion de la paie : Assurer le calcul et la gestion de la paie mensuelle pour l'ensemble des salariés de l'entreprise. * Conformité légale :...
Poste : Ne venez pas chez Elis, si vous n'avez pas le goût des chiffres ! Mais si vous voulez jouer un rôle clé au sein du métier RH dans la veille réglementaire Paie et le développement des outils SIRH associés. Car chez ELIS, vous avez à la fois des missions relatives à l'accompagnement des utilisateurs RH dans l'utilisation des outils mais également êtes contributeur(trice) aux évolutions...
Poste : Nous recherchons pour notre client leader dans son secteur d'activité, un manager de transition pour une mission d'une durée de 6 mois, en tant que Responsable paie. En tant que Responsable paie, vos missions principales seront les suivantes : * Gestion de la paie : Assurer le calcul et la gestion de la paie mensuelle pour l'ensemble des salariés de l'entreprise. * Conformité légale :...
1001 Vies habitat, qui sommes-nous ? 1001 Vies Habitat, est un acteur de premier plan de l’immobilier social en France, composé d’environ 1 300 collaborateurs. Notre mission : loger et accompagner les 225 000 personnes qui vivent dans les 86 000 logements que nous gérons. Pourquoi nous rejoindre ? Pour bénéficier d’un large réseau de collaborateurs, profiter d’une politique RH qui encourage la...
Poste : En tant que Gestionnaire Paie et Reporting Social, vous reportez à la Responsable Paie, et vous prenez en charge un périmètre dédié. Vous intervenez sur les missions suivantes : Production de la paie, suivi et contrôle des bulletins de paie, avec le prestataire en place, Suivi des dossiers de prévoyance, Assurer l'interface avec les salariés et les organismes/prestataires externes,...
Poste : Nous recherchons pour notre client leader dans son secteur d'activité, un manager de transition pour une mission d'une durée de 6 mois, en tant que Responsable paie. En tant que Responsable paie, vos missions principales seront les suivantes : * Gestion de la paie : Assurer le calcul et la gestion de la paie mensuelle pour l'ensemble des salariés de l'entreprise. * Conformité légale :...
Poste : Ne venez pas chez Elis, si vous n'avez pas le goût des chiffres ! Mais si vous voulez jouer un rôle clé au sein du métier RH dans la veille réglementaire Paie et le développement des outils SIRH associés. Car chez ELIS, vous avez à la fois des missions relatives à l'accompagnement des utilisateurs RH dans l'utilisation des outils mais également êtes contributeur(trice) aux évolutions...
Poste : Nous recherchons pour notre client leader dans son secteur d'activité, un manager de transition pour une mission d'une durée de 6 mois, en tant que Responsable paie. En tant que Responsable paie, vos missions principales seront les suivantes : * Gestion de la paie : Assurer le calcul et la gestion de la paie mensuelle pour l'ensemble des salariés de l'entreprise. * Conformité légale :...
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Poste : Nous recherchons pour notre client leader dans son secteur d'activité, un manager de transition pour une mission d'une durée de 6 mois, en tant que Responsable paie. En tant que Responsable paie, vos missions principales seront les suivantes : * Gestion de la paie : Assurer le calcul et la gestion de la paie mensuelle pour l'ensemble des salariés de l'entreprise. * Conformité légale :...
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Poste : Nous recherchons pour notre client leader dans son secteur d'activité, un manager de transition pour une mission d'une durée de 6 mois, en tant que Responsable paie. En tant que Responsable paie, vos missions principales seront les suivantes : * Gestion de la paie : Assurer le calcul et la gestion de la paie mensuelle pour l'ensemble des salariés de l'entreprise. * Conformité légale :...
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