Le cabinet de recrutement Partium recrute un¿e Responsable RH - H/F pour l'ARSLA en CDI. L'ARSLA (Association pour la Recherche sur la Sclérose Latérale Amyotrophique) est une organisation pionnière et influente dans le combat contre la maladie de Charcot. Reconnue d'utilité publique, elle finance la recherche, soutient les malades et leurs proches, fait évoluer les politiques publiques et...
The world of Early Childhood awaits you, join us.Dans le cadre de son développement en France, la Direction des Systèmes d'Information du Groupe People and Baby recherche un Chef de Projets MOE / AMOA pour couvrir les activités métiers de la Direction des Ressources Humaines.Intitulé du posteChef de projets SI RHRattachement hiérarchique- Direction des Systèmes d'Information (DSI)- Sous la...
En lien direct avec la Direction RH, il est en charge de l'analyse et du pilotage des données sociales de l'entreprise. Il contribue à la performance RH en fournissant des outils d'aide à la décision et en assurant un suivi régulier des indicateurs sociaux. Véritable partenaire des équipes opérationnelles, vous les accompagner dans la gestion de leur activité, la prise de décisions et la...
Contexte & Enjeux : Au sein d'un groupe international de premier plan tel que Safran, qui recrute et intègre 18 000 personnes par an dans le monde entier, la communication RH et la marque employeur représentent des enjeux stratégiques majeurs pour attirer, fidéliser et engager les meilleurs talents, tout en encourageant l'innovation et la démarche RSE. Ce poste contribue directement à la...
Les missions du Responsable Développement RH sont les suivantes: Recrutement et attractivité * Manager l'équipe recrutement et piloter la stratégie en lien avec les besoins de l'organisation. * Gérer en direct les recrutements stratégiques ou pénuriques (médecins, cadres experts). * Coordonner l'ensemble du processus : définition des besoins, rédaction/diffusion, sélection, entretiens,...
Votre rôle : Senior RH Généraliste & HR Business Partner - Division DiabèteNous recherchons un(e) Senior RH Généraliste / HR Business Partner pour accompagner stratégiquement nos équipes dédiées au diabète. Véritable partenaire des managers, vous jouerez un rôle clé dans l'enrichissement de l'expérience collaborateur et dans la réussite business d'une activité à fort impact.La division Diabète a...
L'ENTREPRISEUn acteur international en pleine transformation, présent dans près de 30 pays et récemment issu d'une scission stratégique d'un grand groupe.Aujourd'hui, l'entreprise se structure en créant une véritable Trésorerie Groupe.LE POSTEEn tant que Contrôleur(se) de Gestion Sociale / RH (Holdings), vous êtes rattaché(e) au Responsable du Contrôle de Gestion Holdings et intervenez en...
En tant qu'Adjoint(e) DEV RH, vous aurez les responsabilités suivantes : * Élaborer et mettre en oeuvre des stratégies de développement des talents ; * Contribuer à l'élaboration des politiques RH alignées sur les objectifs de l'organisation ; * Superviser les projets liés à la gestion des compétences et à la formation professionnelle ; * Collaborer étroitement avec les équipes pour identifier et...
Pago Partners recrute un Responsable Paie H/F, pour l'un de ses clients, cabinet d'expertise comptable basé sur Paris (16e) qui souhaite renforcer son pôle social et recherche son futur Responsable Paie et RH. Vos missions seront les suivantes : - Supervision de collaborateurs - Intervention sur des dossiers paie - Pilotage et développement du pôle - Etablissement des contrats, ruptures et...
Rattaché(e) au Responsable du Service Développement des Compétences, le/la Chef de projets RH exerce les missions suivantes en tenant compte des modes de gestion du service public : - Développement de la marque employeur :- Actualiser les offres d'emploi au nouveau format institutionnel- Déployer le discours marque employeur auprès du réseau RH à l'aide de supports dédiés (guide entretien de...
Les directions des ressources humaines se transforment pour répondre à desattentes accrues en matière d'expérience collaborateur, de digitalisation,d'efficacité opérationnelle et de conformité réglementaire. Nous intervenons enparticulier dans le secteur financier, auprès de banques, assurances etinstitutions publiques. Missions : * Diagnostic de la fonction RH et définition de schémas directeurs...
Nous recrutons pour un de nos client un(e ) assistante rh pour une mission de 1 mois renouvelable basé à ParisSalaire :35 ke 35h00master 2statut agent de maitrise3-5 ans d expMissions :Vos missions seront très polyvalentesLe poste peut être synthétise comme suit40% gestion du personnel et administrative40% autres sujets juridiques services civiques20% aide au recrutementPoste très polyvalent une...
Je recrute un(e) Consultant en Recrutement Sénior RH H/F dans le cadre d'un CDI pour rejoindre mon équipe dédiée aux métiers des Ressources Humaines. Nos locaux sont basés à Paris 16. La rémunération proposée est de 37 000€ brut annuel, avec un variable trimestriel attractif !En tant que Consultant en Recrutement H/F, vous jouerez un rôle stratégique avec une triple casquette : * Business...
Le posteRattaché(e) à la Secrétaire Générale, le/la Responsable Ressources Humaines couvre l'ensemble du périmètre de développement RH avec un focus fort sur le recrutement, le développement des compétences et le pilotage des processus RH existants, en lien étroit avec les managers et la Direction.L'équipe des Ressources Humaines est actuellement composée de 3 collaboratrices et le/la Responsable...
Vous aurez la responsabilité de l'application de la politique et de la stratégie en matière de ressources humaines pour une entité. Vous apporterez et développerez une expertise sur les questions de politique RH et de relations avec les employés.Missions principales :-Définir, concevoir et développer des cadres pour garantir une application juste et équitable des politiques et des pratiques au...
Missions principales :En tant que Gestionnaire RH & Paie vous assurez la gestion complète du processus de paie ainsi que de l'administration du personnel pour l'ensemble des établissements du groupe. Cela en collaboration avec nos deux chargé ADP. VousVous travaillez en étroite collaboration avec la Directrice des ressources humaines sur les missions suivantes :- Encadrement et coordination d'une...
2) VOS MISSIONSEn tant que Recruteur Indépendant / Consultant Freelance, vous pilotez votre activité en totale autonomie, soutenu(e) par un collectif dynamique et un back office omniprésent.Votre rôle : C onvaincre - C réer des relations solides auprès de vos C lients et C andidats- - C onclure.Vous êtes responsable de votre propre activité avec vos propres objectifs :- Construire et animer votre...
Dans le cadre d'une période RH particulièrement dense, notre client recherche un(e) Chargé(e) de Mission Développement RH pour un renfort immédiat. La mission consiste à sécuriser la campagne d'entretiens professionnels, à contribuer au déploiement des actions GEPP et, dans un second temps, à apporter une expertise sur les enjeux d'inclusion et de diversité. 1. Pilotage des Entretiens...
Rattaché à la Direction ressources humaines, vous serez amené à gérer les missions suivantes : - Assistanat du DRH : gestion d'agendas, des déplacements, etc. - Organisation d'évènements interne en collaboration avec l'équipe communication - Rédaction de comptes rendus à l'issue des réunions - Produire des reportings avec des indicateurs RH - Préparer les présentations RH à la demande du DRH -...
Nous recherchons, pour un client du secteur associatif situé dans le 20ème arrondissement de Paris, un(e) Responsable Ressources Humaines / Juriste spécialisé(e) sur la santé au travail / Conditions de travail, pour un CDD de 9mois.Dans un contexte nécessitant un pilotage renforcé des enjeux de santé, sécurité et conditions de travail, nous recherchons un(e) RRH à forte dominante juridique pour...